Pronoun-rituelen op werkvloer en in collegezalen
Pronouns in handtekeningen, op badges en in openingsrondjes. Een korte tocht door de werkvloer-rituelen die in vier jaar tijd vrijwel standaard werden.
Handtekeningen bij de overheid
Een aantal Nederlandse ministeries adviseerde pronouns in e-mailhandtekeningen. Het advies werd niet bindend, maar in de praktijk wel sociaal afdwingbaar.
Universiteiten
Universiteiten in Nederland en Vlaanderen introduceerden pronoun-rondjes bij eerste colleges. Internationale studenten klaagden over uitsluiting bij weigeren.
Corporate diversity
Grote werkgevers integreerden pronouns in HR-formulieren. Bedrijfsbreed onderzoek naar effect op productiviteit of sociaal welbevinden ontbreekt.
Werkvloer-realiteit
Personeel in publieke functies meldt dat de rituelen vooral worden uitgevoerd door de meest welbespraakte minderheid; de meeste collega's zwijgen.
Bronnen
- BZK-handreikingen taalbeleid.
- VSNU jaarrapportages diversiteit.
- Artikelen NRC en Volkskrant over pronoun-praktijk 2022-2024.